Få ditt företag att betala för din flytt under företagsöverföring
Om du flyttar på grund av en arbetsöverföring, särskilt om du har blivit ombedd att flytta till en annan stad, ett annat land eller eventuellt till ett annat land , kom ihåg att du är i stånd att förhandla om ditt omlokaliseringsavtal. Följande lista är förslag på vad företaget kan ansvara för och vad du kan begära om du ska bli tvungen att flytta.
Kostnad för att flytta
Detta är den uppenbara förhandlingspunkten.
Att flytta är dyrt och tidskrävande, så ditt företag borde betala och i många fall ordna för att ditt hushåll ska packas och flyttas. Kostnaderna bör omfatta transportavgifter, inklusive professionell packning och uppackning av tjänster, transportkostnader för att köra eller flyga till den nya platsen, hotellkostnader, lagringsavgifter , mat och specialkostnader som rörliga apparater , piano , bil eller båt. Se till att du gör en lista över de föremål som du behöver flytta i speciella saker som kräver särskild hantering. Företaget ska också betala för kostnader för varje familjemedlem inklusive husdjur.
Tillfälliga bostadsutgifter
Om du behöver tillfälligt boende borde företaget betala kostnaderna för uthyrningen, inklusive möbler och parkering. Om du behöver tillfälligt boende rekommenderar jag starkt att lagra dina hushållsvaror och hyra en möblerad lägenhet, som kommer att ha allt på lager: kök, badrum och sovrum.
Kostnad för att hitta ett nytt hem
Företaget ska ge åtminstone en resa till den nya platsen för dig och din familj så att du kan undersöka ditt drag. Detta gör att du kan se det nya området, kolla kvarter och kanske hitta en ny skola för dina barn. Det ger dig också chansen att säkra en fastighetsmäklare och börja husjakt.
Sådana kostnader kan också omfatta transport till den nya platsen, hotellets avgifter och mat.
Avgifter som uppkommit från att sälja ditt hem och köpa en ny plats
Ofta om du blir ombedd att flytta kan du behöva göra en kort försäljning. Om så är fallet, se till att du noterar eventuella kostnader och eventuella ekonomiska förluster.
Pengar Förluster från att bryta ett leasingavtal.
Om du för närvarande hyrer ska företaget vara ansvarig för att betala eventuella avgifter som uppstår för att bryta ett leasingavtal . Kontrollera ditt leasingavtal så att du vet reglerna om hur mycket meddelande du behöver ge och hur mycket pengar du kan förlora om du måste lämna innan leasingavtalet är klart. Kontakta hyresvärden eller uthyrningsbolaget för att veta exakt hur mycket du kommer att förlora från din första hyresavgift .
Tillhandahållande av ett omlokaliseringsmedel
Ett omlokaliseringsmedel kan hjälpa till med speciella krav som att hitta en lämplig skola, vårdhem och / eller daghem. De kan också hjälpa dig att hitta dig tillfälligt boende eller en fastighetsmäklare i din nya stad eller stad. Om du flyttar familjemedlemmar med speciella behov, bör den här tjänsten ingå i ditt avtal. De bör också ge dig professionella tjänster som du kanske behöver som flyttare, packning och packning av tjänster och lokala fastighetsmäklare.
Sysselsättningsrådgivning för make / maka
Fråga ditt företag om de ska tillhandahålla tjänster och stöd till en make eller partner som flyttar med dig. Tjänsterna kan innehålla sysselsättning eller karriärrådgivning eller hjälp med omlokalisering. Att flytta är svårt, men ofta svårare för den person som följer med den överförda medarbetaren.
Andra utgifter
Andra utgifter som kan täckas inkluderar registrering av ditt fordon, skolavgifter, serviceinstallationer och / eller apparatkopplingar. Ta reda på om företaget betalar ett engångsbelopp för extra kostnader eller endast för varor.